(사)대한조정협회 직원 채용공고
우리 협회에서는 국제 업무를 담당할 직원을 다음과 같이 공개모집 합니다.
1 | 채용분야 및 담당업무 |
채용구분 | 채용직급 | 채용분야 | 인원 | 담당업무 |
신입 | 사원급 | 행정 | 1명 | ▶ 국제 업무, 국내 업무 등 |
2 | 자격조건 및 우대사항 |
구분 | 주요내용 |
자격요건 | - 4년제 대학 졸업자 중 체육분야 종사를 희망하는 자 - 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자 - 남성의 경우 병역필 또는 면제자로서, 해외여행에 결격사유가 없는 자 단, 채용일 전까지 전역 예정자는 응시 가능 - 공무원채용신체검사규정에 의한 신체검사 결과 불합격판정에 해당되지 아니한 자 - 임용일로부터 즉시 근무가 가능한 자 |
필수자격 조건 | - 토익 기준 775점 이상(동등 성적 인정) * 선발 공고 시점으로부터 최근 2년 이내 취득한 성적에 한함 - 외국어(영어) 능통자 : 회화 및 작문 가능자 |
우대사항 | - 체육유관단체(체육 관련 공공기관, 회원종목단체, 시도체육회) 근무경력자 - PC 활용능력(한글, 엑셀, 파워포인트 등) 자격증 소지자 - 체육인 출신(체육관련 학과 및 운동선수 출신자 등) - 1종 운전면허 소지자(운전 가능자) |
3 | 근무조건 |
구분 | 주요내용 |
급 여 | - 협회 내부 규정에 따라 지급 * 4대 보험 의무 가입 * 식대 및 출장비 등 별도 지급 |
채용형태 | 정규직 |
근무지역 / 근무일수 | - 대한조정협회(서울 송파구 올림픽로424 올림픽문화센터) / 주5일(월~금) 근무(09:00~18:00) (단, 대회 및 출장 시 제외) |
4 | 제출서류 |
구분 | 주요내용 |
구비서류 | - 입사지원서(개인정보제공 동의서 포함) - 최종학력 졸업(예정) 증명서 - 전체 학위 성적증명서 - 공인 영어 성적증명서 - 기타 자격증 사본(해당자에 한함) ※ 미제출 시, 원서접수 불가 / 위의 순서대로 압축파일로 제출 ※ 증명서 제출 시 주민번호 뒷 6자리 가려서 제출 ※ 이메일 제목 : 대한조정협회 직원 채용 지원(성명) |
5 | 전형일정 및 방법 |
구 분 | 일 정 | 주요내용 |
응시원서 접수기간 | ‘22.2.8.(화) ~ 2.18.(금) | ‘22.2.18.(금) 17:00까지 |
서류전형 | ‘22.2.21.(월) ~ 22.(화) | |
서류전형 합격자 발표 | ‘22.2.22.(화) | · 홈페이지 공지 및 개별통보 |
면접전형 | ‘22.2.24.(목) | · 장소 개별통지(일반면접) · 영어면접 포함 |
최종합격자 발표 | ‘22.2.25.(금) | · 홈페이지 공지 및 개별통보 |
임용예정일 | ‘22.3.2.(수) |
구 분 | 주요내용 |
접수방법 | 대한조정협회 이메일 접수 (rowing@sports.or.kr) |
문의처 | 사단법인 대한조정협회(서울시 송파구 올림픽424 올림픽문화센터) 담 당 : 김경민 차장( 02-420-4275 ) |
6 | 유의사항 |
가. 응시원서 허위 기재, 기재 착오, 누락, 소정 양식 미준수, 구비서류 미제출, 연락 불가능 등으로 인한 불이익은 응시자 책임으로 하며, 응시자가 제출한 서류의 기재 내용이 허위로 판명될 때에는 임용 후에도 합격을 취소합니다.
나. 채용 과정에서 비위 사실이 발견될 경우 언제든지 합격 또는 임용을 취소할 수 있으며, 향후 5년간 신규 채용 지원자격을 제한합니다.
다. 최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용 결격사유 등으로 결원을 보충해야 할 필요가 있을 때에는 차순위자를 추가합격자로 선정할 수 있습니다.
라. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라, 최종합격자를 제외한 지원자는 최종합격자 발표일로부터 14일 이내에 제출한 채용 서류의 반환을 청구할 수 있습니다. 청구기간이 지나면 제출서류는 파기되므로 반환이 불가합니다.
마. 제출 서류에 이메일, 연락처(핸드폰)를 반드시 기재하기 바랍니다.
바. 적임자가 없을 시 재선발이 가능합니다.